Köylere Hizmet Götürme Birliğinde belirli süreli iş sözleşmeli (11 ay) olarak 01.09.2010 tarihinde sözleşme imzaladım. 01.08.2011 tarihinde sözleşmem bitti. Tekrar 16.08.2011'de Belirli Süreli İş Sözleşmesi (11 ay) olarak yenilendi. Memur atamalarında atama tercihi yapabilir miyim? Atanır isem, atamadan önce istifa etmek zorunda mıyım? Atama tebliğini almazdan kaç gün önce istifa etmeliyim, böyle bir şart var mıdır? Eğer 657 sayılı DMK’na tabi kadroya atanırsam, Birlik Başkanı (Kaymakam) tarafından atandığım kuruma önceden istifa şartı ileri sürülerek göreve başlamamam için resmi yazı gönderilir mi ve gönderilirse atamam durdurulur mu?

Kadastro parselinin imar planında yola gelen kısımlarının 15. ve 16. madde hükümlerine göre terk işlemi yaptırıldıktan sonra mı imar ruhsatı verilir? Vatandaş bir bedel iddia edebilir mi? Mahkemeye verse kazanır mı?

Beldemizde, yapı ruhsatı alınmış bulunan ve bu nedenle de adrese dayalı nüfus kayıt sisteminde adresi inşaat olarak güncellenen yapılardan bir kısmı, yapı kullanma izin belgesi alınmaksızın, ya malik tarafından ya da kiraya verilmek suretiyle kullanılmaya başlanmaktadır. Buralarda ikamet etmeye başlayan kişilere, ‘Adnks’ gereği nüfus idarelerine adres değişikliklerini yaptıracakları esnada, ikamet ettiğiniz adres sistemde "inşaat" görünmektedir, bu durumda kaydınız yapılamaz denilmektedir. Dolayısı ile sistemde "inşaat" olan adresin "konut" olarak güncellenmesi talebi ile idaremize başvurulmakta, idaremiz de maliklerden yapı kullanma izin belgesi almalarına bağlı olarak güncellemenin yapılabileceği söylemektedir. Ancak muhatap olduğumuz kişilerin bir kısmı bu tür taşınmazlarda kiracı olduklarından bilfiil kendileri yapı kullanma izin belgesi almakta, malikler ise duyarsız kalmaktadır. Bu durumda yapı kullanma izin belgesi almadan oturulmaya başlanılmış binalarda Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminin de işlerliği açısından adres güncellemesi yapılarak "inşaat" olan adresin "boş konut" olarak güncellenmesinde herhangi bir sakınca var mı?

Kumdanlı Belediyesinde 2007 yılından bu yana sözleşmeli olarak çalışmaktayım. Bu dönem zarfında memurlara verilen ek ödemeden yararlanmadım. Benim almam gereken ek ödeme miktarı ne kadardır. Geçmişe dönük ek ödemeleri alabilir miyim? Ayrıca 02.03.2011 gün ve 2550 tarihli Maliye Bakanlığı Genelgesinde, sözleşmelilere aile yardımı verileceği açıklanmıştır. Ancak biz bundan yararlanmıyoruz, aile yardımı alabilir miyim?

1-İşyeri açma ve çalışma ruhsatı başvuru beyan formunda; esnaf ve sanatkâr odasından sicil tasdiknamesi ve oda kaydı istenmektedir. İşletme Ruhsatı için başvuran esnafın kaydı ve adresi başka bir beldede, yalnız başka bir beldeye işyeri açmak istiyor yeni işyeri için sicil tasdiknamesi ve oda kaydını yenilemesi gerekir mi? Veya oda kaydındaki adresi değiştirmesi gerekir mi? 2-Oda kayıt belgesi ve sicil tasdiknamesinde market olarak gözüken bir esnaf aynı Belde içinde başka bir adreste kahvehane açmak istiyor aynı belge ile kahvehane açabilir mi? Yoksa kahvehane işletmesi diye oda kayıt Belgesi ve Sicil Tasdiknamesine işletmesi ve Oda kayıt Belgesi ve Sicil Tasdiknamesine adres değişikliği yaptırması gerekir mi?

Su abonesi yapılırken tahsil edilen su abone ücretinin, abone sahibinin evini satması durumunda iadesi yapılır mı, yapılırsa güncel ücretten mi ödeme yapılacaktır? Bir de kiracılardan tahsil edilen su depozito ücretinin iadesinde güncel ücretten mi ödeme yapılacaktır. (Örn. 2000 yılında 2,00 (iki TL.) depozito yatıran kişi bugün gelip depozitosunu geri almak istese, (bugün depozito ücreti 75,00.TL.) güncel ücretten mi ödenecek. 2000 Yılında bütçe emanetleri hesabına 2,00.TL. olarak muhasebesi yapılan depozito ücretinin 75,00.TL. ödenmesi durumunda, bütçe giderleri hesabı mı kullanılacak? Muhasebe kayıtları nasıl olacaktır?

6111 sayılı torba yasa ile işyeri ruhsatı ve işyeri harcından muaf olan meslek grupları hangileridir? Harita mühendisleri ve inşaat mühendisleri meslek grubuna girer mi? Yoksa İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmeliğin 6. maddesine göre mi değerlendirilecek?

Devlet memurlarının mesai giriş-çıkış saatlerinde imza atmaları veya kart basmalarını mecburi kılan kanuni bir düzenleme bulunmakta mıdır? Memur tarafından kart basılmaması halinde, memura karşı idare, idari ve cezai yaptırım uygulayabilir mi?

Zabıta komiseri kadrosunda görevli olan birinin görevde yükselme sınavına tabi tutulmadan uzman kadrosuna atanması hukuken mümkün mü? Böyle bir atamaya karşı yapılacak itiraz merciinin neresi olduğu konusunda bilgi edinmek istiyorum.

1319 sayılı Emlak Vergisi Kanunu’nun Daimi Muaflıklar başlıklı 4. maddesinde il özel idarelerine ait taşınmazlara tanınan daimi muafiyet, bu taşınmazlar üzerinde intifa hakkına sahip olanlara da uygulanabilir mi?

İlçemizde Toplantı Salonu faaliyet konulu işyerleri açılmak istenmektedir.Yönetmelikte tam olarak adı geçmeyen bu faaliyet konusuna umuma açık işyeri açma ve çalışma ruhsatı düzenlenebilir mi? Düzenlenebilirse yapı açısından ne gibi şartlara sahip olması gerekir?

Belediyemiz bünyesinde 5393 sayılı Belediye Kanununun 49 uncu maddesi gereğince, iki yıllık mimari restorasyon programını tamamlayarak önlisans mezunu olan şahıs sözleşmeli personel olarak çalıştırabilir mi?